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LEYES

José Fernández del Moral

En busca de trabajo
Será evidente para los lectores que la idea de este artículo nace de la especial situación económica que estamos atravesando. Tener que buscar trabajo es una circunstancia delicada y a menudo dolorosa, y conviene tener, también en esto, las ideas claras. He encontrado numerosas publicaciones con consideraciones útiles al respecto: Guía práctica para encontrar trabajo, El arte de buscar empleo, Cómo hacer un buen currículum… La lista es larga. Pero, como he conocido varias empresas por dentro, creo que puedo añadir algunas sugerencias personales a los consejos generales que dan tales publicaciones. Cuando se debe contestar por escrito a un anuncio que ofrece empleo, es bueno enviar un currículum escrito que posea las características de tales documentos: claridad, limpieza y concisión, con los datos propios. Que resalte la posible experiencia que tengamos o el deseo de trabajar en ese campo, si es el primer empleo. Y que sea veraz. Recuerdo que, hace tiempo, presencié una selección de personal en una empresa acompañando a la persona que hacía las entrevistas. A media mañana, después de cinco o seis entrevistas, nada más entrar el siguiente aspirante, el entrevistador exclamó: ¡Menos mal! Cuando le pregunté por qué lo decía, me contestó: Porque es la primera persona que se parece a la foto del currículum que ha mandado. Si el anuncio de oferta de empleo trae algún teléfono de información, podemos llamar antes e informarnos sobre el puesto de trabajo. De esa forma se puede responder en persona y orientar la respuesta al perfil que están buscando. También conviene añadir algo que despierte la curiosidad de quien tenga que leer nuestro currículum, algo que lo incite a entrevistarnos para que le ampliemos algún aspecto. Por ejemplo, tengo un familiar que, buscando trabajo en el extranjero, solía hacer referencia a que su carácter español tendría específicas aptitudes para ese tipo de trabajo. También he visto respuestas al anuncio de una empresa radicada en determinado lugar que añadían algo así como: por la especial relación que tengo con ese lugar creo que podría ser adecuado para el empleo… Son detalles que pueden resultar interesantes. Por último, si es posible, llevemos la carta y el currículum personalmente: demuestra una decisión que puede distinguirnos de otros aspirantes. Tras el envío de nuestra respuesta, normalmente está la entrevista. Por supuesto conviene llegar puntualmente y con una imagen correcta, ya que las exageraciones se consideran de mal gusto. Es útil no hablar demasiado, responder directamente y de forma breve y sincera. Es preferible ser discretos en los comentarios: no vas a evaluar, sino a ser evaluado. Y desde luego no cotillear sobre empresas o compañeros de trabajo anteriores: da una pésima impresión. No dar enseguida mucha importancia al aspecto salarial: el empresario deberá hablar sobre el asunto. Y por último, hacer alguna pregunta que demuestre interés por el trabajo específico. Espero que sean de utilidad estas sugerencias. Las da alguien que ha conocido estas cuestiones desde dentro.


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